招聘原則：三化  年輕化、知識化、專業(yè)化

招聘職位及要求

1）職位：醫(yī)藥銷售

崗位職責(zé)：

1、按照公司要求制訂并組織實(shí)施轄區(qū)銷售計劃；

2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)市場拓展、客戶維護(hù),維護(hù)市場秩序。

3、負(fù)責(zé)公司首推品種及代理品種的推廣；

4、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，及時處理客戶退貨、少貨、缺貨工作；

5、負(fù)責(zé)收回所負(fù)責(zé)客戶的應(yīng)收賬款，協(xié)助財務(wù)部清理到期應(yīng)收及退換支票；

6、負(fù)責(zé)向客戶反饋、傳達(dá)公司信息，收集業(yè)務(wù)信息和客戶意見，為采購、營銷提供支持性建議。

任職資格：

1、藥學(xué)相關(guān)專業(yè)或1年以上藥品銷售經(jīng)驗(yàn)，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心；

2、良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力；

3、能適應(yīng)長期出差，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。

薪資待遇：5000-8000/月+彈性工作+年終獎+超產(chǎn)獎勵+出差補(bǔ)助+五險+拓展培訓(xùn)+節(jié)日福利

  

2）職位：采購員

崗位職責(zé)：

1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實(shí)具體采購流程；

2、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；

3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；

4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護(hù)與其關(guān)系；

5、填寫有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告；

6、完成部門經(jīng)理安排的其它工作。

任職資格：

1、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；

2、醫(yī)藥行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識；

4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神；

5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。

薪資待遇：3000-6000/月+年終獎+五險+餐費(fèi)補(bǔ)助+免費(fèi)住宿+上下班班車+節(jié)日福利

 

3）職位：開票員

崗位職責(zé)：

負(fù)責(zé)開具銷售清單,維護(hù)各區(qū)域的客勤關(guān)系

任職資格：

1、醫(yī)藥公司開票員經(jīng)驗(yàn)一年以上，應(yīng)屆畢業(yè)生合適的可考慮；

2、男女不限，35周歲以下，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

3、具有良好的溝通能力、能承受一定的工作壓力，

薪資待遇：3000-5000/月+年終獎+五險+中餐補(bǔ)助+免費(fèi)住宿+上下班班車+節(jié)日福利